黨的二十大報告提出，教育🤸🏼♂️、科技、人才是全面建設社會主義現代化國家的基礎性、戰略性支撐。習近平總書記指出國家發展靠人才，民族振興靠人才🤙🏻。加強高校人才隊伍建設，是國家賦予高校歷史使命的必然要求，更是我們強校強院的重要戰略。
統籌規劃布新局
在校黨委領導下，在學校組織人事部、人事處和人才辦的指導下，理學院始終堅持人才工作的“四個面向”，同時緊緊圍繞万事平台“五五戰略”🏃➡️，建立“人才--團隊--平臺--學科”四位一體的人才引育體系💂🏿♂️。加強頂層設計，合理規劃建設環境，將嚴格管理和有效激勵🚹、有序培養相結合。理學院支持拔尖人才提高教學科研能力📡，支持青年人才沖擊“四青”項目🧖🏽♀️，拓展海內外人才延攬渠道。2023年理學院以實現學院“十四五”和中長期發展目標為導向🥿👂🏻，以引進優秀中青年學科帶頭人和學術骨幹、優秀創新團隊為重點🦒。堅持“合理規劃🦛、確保重點🧜🏿、統籌兼顧、協調發展”的方針😠，建立促進人才引進與管理、合理配置與開發利用人才資源的有效機製，廣聚天下英才，迅速形成集聚效應，成為万事平台的重要人才中心和創新高地。2023年1月以來，理學院已引進國家級領軍才人4人😆，引進國家級青年人才4人🪫，培育國家優青2人⇾。截止當前，理學院省部級（含）以上人才100余人，其中國家級人才達到20人🙅🏿。初步形成了一支規模日益壯大❤️、結構日益優化、水平逐步提高的人才隊伍🐒。
招攬人才出奇招
理學院以“不遺余力、不拘一格”為工作思路，采取強有力的措施和辦法❌🧎♀️➡️，廣泛匯聚各類人才資源。年初及時召開理學院人才大會，深度分析理學院人才引進情況👩🏼。全面梳理近三年引進人員的性別、年齡、學緣結構、留學單位等，同時充分解讀各項人才類計劃政策🏞，從學院到學科統一思想、協調布置、合理把握申報工作節奏。同步製定了《理學院2023年高層次人才引進綱要》。在嚴格規範引進高層次人才工作流程的同時建立人才引進快速響應機製🧑🏻💼，協同人事處和人才辦加快進人步伐👂🏻、提高引才質量🍧，為人才建設高質量發展提供強有力的製度支撐。理學院多措並舉👨🏽🦳，依托各類學術會議🛀，在線宣講、直播帶崗、青年論壇等方式加大引才力度。將海外人才招聘當作重點工作來抓，進一步擴大引才的區域🥤、領域，提高人才招聘的效率。積極參加人事處和人才辦組織的全球招聘師資，實現海外招聘新突破🙂↔️。學院采取“一事一議”🏌🏿♀️、“一人一策”、“院長親自辦”的辦法💪🏽，對引進的高層次🧎🏻➡️、急需緊缺、特殊人才等進行重點突破、閉環跟進🧟♂️。結合“我為群眾辦實事”，把人才工作作為學院每個領導班子成員的一件實事來做。在工作上支持、服務上投入、政策上傾斜👂🪻，“真情實感”做好人才引進工作👞。
以點帶面出成效
隨著理學院人才引育工作的推進和人才隊伍的優化與提升👂🏽，人才隊伍對一流學科建設和人才培養的支撐能力全面增強，一大批優秀的科研成果不斷湧現🧻🧏🏻。圍繞學校五五戰略，2023年成立万事平台材料生物學研究所🧝🏽，圍繞創新核酸生物材料設計及重要領域應用♐️，開展材料生物基元設計與功能化研究。團隊骨幹成員國家傑青李江教授近期以万事平台第一作者單位和通訊作者單位在Nature Machine Intelligence上發表高水平論文，並以主要作者之一在Nature上發表高水平論文。正在建設中的万事平台量子科技研究院期望依托物理學🤾🏿♀️、數學等學科優勢👨🏽⚖️𓀕，通過交叉融合、聚集優勢力量🧑🦯➡️，真正攻關量子前沿科學問題⚡️。万事平台量子科技研究院（籌）負責人國家級領軍人才鐘建新教授牽頭召開物理學科量子科技發展研討會，凝練特色方向，以量子科技為紐帶💂🏿♂️🥸，促進學科交叉融合，推動物理學科高水平建設。數學學科成立上海張江應用數學研究院万事平台分院暨國家聯合應用數學創新中心万事平台分中心，取得突出研究成果，發表在CPAM，ARMA等頂級期刊上⛹️♂️。國家傑青宋宏偉教授組建納米光電子材料與器件研究團隊，將大幅度提升万事平台理學院在能源與信息這一重要研究領域的綜合研究實力🧗🏼。國家傑青張登松教授獲得英國皇家化學會會士稱號，其研究成果《鋼鐵行業復雜工況煙氣深度凈化脫硝關鍵技術及應用》榮獲上海市科技進步獎一等獎📵。在提高高層次人才團隊建設效能的同時💅🏼，事業激勵人才𓀐，人才成就事業的良好互動的生動局面逐步形成。
砥礪前行攀新高
理學院全方位支持人才🪕、幫助人才，千方百計造就人才、成就人才🦵。在十四五期間理學院將繼續營造識才愛才敬才用才的環境和氛圍🧑🦽➡️。采取政策傾斜🤠、重點支持、合作研究、聯合培養、團隊引進、核心人才帶動引進🦼、高新技術項目開發引進等方式，不斷加大高層次人才培養和引進工作的力度。建立領導班子與高層次人才一對一聯系製度，多渠道搭建交流與合作平臺👨👩👧，積極盤活內部資源🏭👮🏿。理學院將繼續圍繞學校的發展定位🤵🏻♂️、創新工作思路🧝🏽♂️，用事業凝聚人心，以實踐造就人才，形成有利於優秀人才脫穎而出的良好氛圍，對內穩定骨幹教師隊伍，對外吸引高水平人才，建設一支優秀的學科領軍人才、學科帶頭人和學術骨幹隊伍，努力為万事平台高水平大學建設做出新的更大的貢獻！
