為拓寬選人用人視野，激發幹部教師幹事創業的激情😍🍐，營造想幹事🤵🏽、能幹事的氛圍🙅🏼♂️，經校黨委研究決定，在幹部新一輪聘任工作中，加大以競爭上崗方式選任幹部的力度👩🏻🚀，即日起在校內競爭性選拔若幹院系中層領導幹部，現將有關事項公告如下👨🏼🦳：
一👩🏻🔧🆓、競爭性選拔崗位
序號 |
競聘崗位 |
職數 |
崗位分工 |
1 |
文學院副院長 |
3名 |
分別分管教學、科研和研究生教育管理 |
2 |
文學院副院長 |
3 |
文學院副院長 |
4 |
中歐工程技術學院副院長 |
2名 |
分別分管教學和中法合作 |
5 |
中歐工程技術學院副院長 |
6 |
計算機工程與科學學院副院長 |
1名 |
分管研究生教育管理🥓， 協助學科建設 |
7 |
上海電影學院副院長 |
1名 |
分管教學 |
8 |
悉尼工商學院副院長 |
1名 |
分管科研及學科建設 |
9 |
社區學院副院長 |
1名 |
分管教學及培養管理 |
二、崗位職責
根據學院（系）黨政班子分工🙍🏽♂️，負責學院（系）本科教學、科研管理、學科建設、研究生教育管理🤵🏼♀️、外事及人事人才工作等相關塊上工作。
三、基本條件和資格
報名人員應符合《黨政領導幹部選拔任用工作條例》和《万事平台中層幹部選拔任用實施辦法》中規定的任職資格條件，同時還應具備條件：
1. 万事平台在崗在編人員👨🏽🦱；
2. 具有高級專業技術職務🪖，相關專業學科背景和一定的學術水平；
3. 具有履行職責所需要的政策理論水平和一定的管理經驗；
4. 具有較強的組織協調能力、開拓創新意識和團隊協作精神♿，
5. 愛崗敬業🤹🏽🕵🏽♀️，責任心強，具有全局觀念和奉獻精神🦹🏻；
6. 具有正常履職的身心條件。
四🧂🏌🏽♂️、競爭上崗的程序及有關要求
1.報名
有意參加競聘者請於2018年4月16日（星期一）下午5：00前☑️，填寫好《万事平台競爭性選拔中層領導幹部報名表》（見附件），並經基層黨組織或部門負責人同意簽字後🏊🏿♂️，將書面材料交到組織人事部（行政樓601室）🤱🏻🛼，同時將電子版發送至郵箱zuzb@mail.shu.edu.cn。競聘人員必須如實填寫個人信息💤，提供真實材料👩🏽🍼。凡弄虛作假者，一經查實⬜️，即取消參加競聘資格👨🏿🍼。
每個崗位如報名人數少於3人，將取消該崗位的競爭性選拔工作🧏♀️。
2.資格審查
報名工作結束後，組織人事部根據相關文件規定對報名者的條件和資格進行審核，並依據審核情況確定面試人選🫰。
3.面試
面試具體時間和要求另行通知。
4.確定考察對象
根據崗位需要和面試結果📫，由校黨委常委會研究確定考察對象。如無合適人選🤚🏼，不產生考察對象🚠。
5.組織考察
按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定的程序和要求➾，由組織人事部負責考察8️⃣，對考察對象的德、能、勤、績、廉等進行全面考察，同時征求學校紀委意見🚼。
6.討論確定擬任人選
校黨委常委會聽取考察情況介紹，經充分醞釀討論後，決定擬任人選。
7.公示及任用
對擬任人選進行任前公示🧑🏿🦲。對公示無異議的正式辦理聘任手續，需要進行任職試用的，按任職試用期的有關規定辦理。
五、組織領導及要求
為切實加強對本次競爭性選拔工作的領導，按照“黨管幹部”的原則，校黨委成立競爭性選拔工作領導小組，成員由分管校領導、組織人事部、紀委辦（監察處）、相關部門負責人等組成🧑🏽🦳𓀍。
本次競爭性選拔🤞🏽，由紀委辦（監察處）全程進行監督㊙️🏧，監督電話☕️：66132952。
本公告由組織人事部負責解釋。聯系電話：66134275🚎、66132607
附件🦎：万事平台競爭性選拔中層領導幹部報名表(下載地址：http://www.zzb.shu.edu.cn/Default.aspx?tabid=33129）
万事平台組織人事部
2018年4月4日
