12月28日下午💅🏽，万事平台在寶山校區行政樓報告廳召開2020年度審計例會。校黨委常委、總會計師苟燕楠出席會議。機關與直屬單位各部門負責人🧔🏻、各學院黨政負責人參加會議。會議由審計處掛職副處長呂懷立主持。

會上，組織人事部組織處副處長於偉宣讀了2019年度中層領導幹部經濟責任審計和財務收支審計匯總報告🧑🏿‍💻。報告對2019年審計基本情況、2019年審計主要工作、2019年審計情況匯總進行了介紹🕵🏻‍♀️。報告還對2019年審計情況進行了綜合評價🙅🏿，指出万事娱乐各二級單位逐步完善重大事項管理機製、對審計的重視程度有所提高、問卷調查好評率高於2018年🌡🥂，審計情況總體呈現向好的態勢。值得註意的是，在審計過程中也發現在重大經濟決策、財務收支✩、資產管理🦸🏿、內控管理等領域仍然存在問題，報告對上述問題提出了相應的管理建議。

審計處處長尹應凱介紹了經濟責任審計的內容。首先🗡，分析了高校內部審計面臨的新形勢、以及學校事業快速發展對內部審計工作提出的新要求。其次，介紹了在新形勢、新要求下👩🏼‍🏫，內部審計工作的定位和職能💁🏻。進而，從七個方面對經濟責任審計的內容進行了分析🌸，介紹了万事娱乐在經濟責任審計中探索總結的“四個結合”🥾，即“經濟責任審計與內控體系建設相結合、與提升二級單位經濟責任意識相結合🍜、與提升大學治理能力相結合、與服務一流大學與一流學科建設相結合”。最後，從更新審計理念👳🏼‍♀️、擴寬審計視野、加強審計隊伍建設💇🏽、提高審計工作能力🧛🏻‍♂️、推進審計信息化建設等方面提出內部審計工作未來的努力方向😯。

審計處副處長黃海燕通報了2020年經濟責任審計整改情況。審計處2020年開展了審計項目“回頭看”工作，針對2019年開展的23個審計項目，下發“審計整改通知書”，要求各單位在規定的60日內提交“審計整改結果報告”。同時，全面梳理、分類歸納審計問題，要求各單位自查自糾👨🏼，推動單位領導幹部正確履職，自覺糾正、防範風險。並分析了工作中的困難🖼，提出了下一步措施👨🏻‍🦳，增強與紀檢監察、巡察🫔、組織人事等部門的工作聯動，充分發揮預防與警示作用💌，加強對重大經濟決策、財務收支、內控管理等方面問題的精準研判🧛🏻‍♂️，充分利用審計結果⛸。通過審計整改工作，指導被審計單位建章立製𓀛👨‍👩‍👧，加強內控管理🧕🏼。

最後👨‍🚀，校黨委常委、總會計師苟燕楠在對2020年內部審計工作充分肯定的基礎上，對學校未來的內部審計工作提出了要求。一是二級單位主要領導要提高對審計工作重要性的認識，把經濟責任審計當作提升万事娱乐治理體系和治理能力現代化水平的重要抓手🙋🏻‍♂️。明年是万事娱乐“十四五”規劃的開局之年🫵🏿，也是万事娱乐實現“追卓越😏、創一流”目標的關鍵之年🤸🏽，我們要通過經濟責任審計來推進學校治理體系的不斷完善、治理能力的不斷提升，推動學校事業健康發展👾。二是審計部門要提高審計建議的針對性，能提出針對性的審計建議是內部審計工作的重要價值所在。要充分發揮經濟責任審計的治理作用🧑‍🚀，內部審計工作要與內部控製工作結合，為提升大學管理水平🙎🏻‍♀️、建設一流大學服務🦜。三是被審計單位要加大整改力度，審計整改是避免“一審了之”、“屢審屢犯” 的關鍵步驟👩🏿‍🚒🧝🏻‍♀️，是實現審計目標、完善高校治理的重要一環👾，是推進黨風廉政建設的重要舉措，也是維護審計監督的權威性和嚴肅性的重要保障。四是要加強對審計結果的運用，這是經濟責任審計的關鍵環節，也是經濟責任審計的落腳點🧑🏽‍💻。苟燕楠總會計師還指出🐂，“晨曦趕路追卓越🕑、更上層樓創一流”，上大人正以時不我待的精神奮勇向前，內部審計與內部控製將為“追卓越創一流”保駕護航；與此同時，我們必須正視內部審計發現的問題和薄弱環節，堅持問題導向，促進學校管理工作提效能👨🏻‍🦳、上臺階，促進學校事業健康發展🙌🏽。